242 Stellenangebote im Bereich Personalwesen
Personalbetreuung (Erstellen von Anhörungen für den Betriebsrat, Arbeits- und Änderungsverträgen und Zeugnissen für AT Mitarbeiter, Unterstützung der Personalsachbearbeiter im operativen Tagesgeschäft);...
Sie übernehmen die gesamte Personaladministration, von Eintritt bis Austritt, inkl. Pflege des Personalmanagementsystems, und wirken bei der Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung mit;...
Eigenverantwortliches Durchführen der Entgeltabrechnung für einen zugewiesenen Mitarbeiterkreis bei unterschiedlichen Arbeitszeit- und Entgeltmodellen unter Beachtung tariflicher, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Bestimmungen;...
Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung, Bindung der Mitarbeiter;...
Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze Zusammenarbeit;...
Vorbereitende Tätigkeiten für die Personalabrechnung; allgemeine Tätigkeiten in der Personalverwaltung; Unterstützung bei der Leistungsabrechnung; Verwaltungstätigkeiten im Pflegedienst (Organisation und Koordination von Terminen, Kommunikation);...
Ihr Aufgabengebiet umfasst die monatliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, Vertragserstellung inkl. Pflege der Personalstammdaten, Bescheinigungs- und Meldewesen sowie die Betreuung von Mitarbeitern in Personalfragen;...
Auf der Grundlage eines projektspezifischen Briefings analysieren Sie Zielbranchen, recherchieren Zielfirmen und identifizieren potenzielle Kandidaten/innen;...
Sie betreuen vollumfänglich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter während des gesamten "Lebenszyklus" in unserem Unternehmen von der Einstellung bis zum Austritt; gemeinsam mit einer Kollegin sind Sie erster Ansprechpartner (m/w/d);...
Du übernimmst die eigenständige, ganzheitliche Betreuung des gesamten Standorts und aller kaufmännischer/gewerblichen MitarbeiterInnen (m/w/d) in diesem und agierst generalistisch (Mitarbeitergewinnung, -bindung und -betreuung) in diesem;...
In dieser Position begleitest Du Bewerbungs- und Auswahlprozess der Interhyp Gruppe von der Stellenanzeige bis hin zum unterschriebenen Arbeitsvertrag;...
Selbstständige Vertretung der Personalleitung sowie Ansprechperson in allen personalrelevanten Fragestellungen der Geschäftsführung, Betriebsleitung sowie aller Führungskräfte; Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und kontinuierlichen Optimierung;...
Sie übernehmen die eigenständige Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises; dabei sind Sie Ansprechpartner in personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen und setzen Aufgaben unter Berücksichtigung der gesetzlichen und innerbetrieblichen;...
Es handelt sich um eine neu geschaffene Stabsstelle mit Möglichkeit der Mitgestaltung und flexiblem Einsatz;...
Du unterstützt unser Experienced-Hire-Team bei der gezielten Rekrutierung herausragender Kandidaten mit mehrjähriger Industrie- und Beratungserfahrung (Experienced Hires) für unsere Büros in Deutschland und Österreich;...
Zusammenarbeit mit dem Operations Director, den Werkleitern und den weiteren Führungskräften der Werke; Koordination und Durchführung von Personalbeschaffungsmaßnahmen und des Onboardings von neuen Mitarbeitern in Zusammenarbeit;...
Eigenständige Betreuung von Einrichtungen der Sozialwirtschaft in allen personellen Angelegenheiten; Bearbeitung der Entgeltabrechnung; Erstellung und Änderungen von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen sowie Auswertungen und Statistiken;...
Verantwortliche und eigenständige Durchführung sämtlicher personaladministrativer Tätigkeiten im Rahmen der Personalbetreuung; Unterstützung des Bewerbermanagements im Recruitingprozess; Begleitung von On- und Offboarding Prozessen; Mitarbeit in HR;...
Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohnabrechnung in einem externen Rechenzentrum; die im Datenverarbeitungsverfahren erforderlichen Eingaben und Kontrollen zur maschinellen Berechnung eigenverantwortlich vornehmen;...
Abstimmung der Anforderungsprofile mit den Fachbereichen, Festlegung und Umsetzung geeigneter Suchstrategien einschließlich Active Sourcing über Netzwerke, soziale Medien und Datenbanken inklusive Bewerbermanagement;...
Erledigung der administrativen Personalarbeit vom Eintritt bis zum Austritt eines festen Firmenstamms; Abwicklung der monatlichen Gehaltsabrechnungen unter Berücksichtigung gesetzlicher Vorschriften; Erledigung des Melde- und Bescheinigungswesens;...
Termingerechte Erstellung von Vertragsdokumenten, Zeugnissen, Bescheinigungen etc. in Abstimmung mit den HR Generalists; Unterstützung bei der Administration sämtlicher Personalprozesse vom Eintritt bis zum Austritt;...
Unterstützung im gesamten Recruiting-Prozess wie veröffentlichen von Stellenanzeigen, Sichten von Bewerbungen sowie Termin-Koordination, führen von Vorstellungsgesprächen; Erstellen von Anforderungsprofilen und Stellenbeschreibungen;...
Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; Kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung;...
Sicherstellung der vertrags-, sozial- und steuerrechtlichen Vorgaben; Abwicklung aller gehaltsrelevanten Sachverhalte, inklusive der Gehaltsabrechnung über DATEV Lodas Comfort; Analyse und Sicherstellung einer funktionierenden Zeitwirtschaft;...
Disziplinarische Führung von 12 Mitarbeitern/innen der Abteilung Personalwirtschaft; direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung des Konzerns; Beratung der Geschäftsführung in personalwirtschaftlichen Fragen; zentraler Ansprechpartner;...
Personalabrechnung; Abrechnung der Reisekosten; Organisation von Fuhrpark, Kommunikationsmanagement und Beschaffung; Prozessunterstützende Arbeiten;...
Beratung, Betreuung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter in allen HR relevanten Angelegenheiten; aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung von strategischen und operativen Personalprozessen; Mitwirkung;...
Beamter/Beamtin der 2. Qualifikationsebene oder Beschäftigte*r mit Fachprüfung I sind; Erfahrung in der Personalsachbearbeitung von Beamten*innen und Beschäftigten des öffentlichen Dienstes haben; ein sicheres und verbindliches Auftreten besitzen;...
Zu Deinen Kernaufgaben gehört die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unserem Betriebsrat; dabei fungierst Du als Schnittstelle zwischen Unternehmen und Betriebsrat bei allen relevanten Angelegenheiten der Mitbestimmung;...
Weitgehend selbstständige Betreuung von mittelständischen Mandaten schwerpunktmäßig aus dem Gesundheitswesen; eigenverantwortliche Bearbeitung der Lohn- und Gehaltsabrechnung; qualifizierte Beratung Ihres festen Mandantenkreises;...
Durchführung der Lohn-/Gehaltsabrechnung mit SAP HR; Ansprechpartner/-in für Vorgesetzte und Mitarbeiter in allen entgelt-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen; Betreuung der Zeitwirtschaft;...
Erstellung und Publikation von Stellenausschreibungen sowie deren stetige Weiterentwicklung; Bewerberkorrespondenz, sowie Teilnahme an Vorstellungsgesprächen persönlich – vor Ort oder virtuell;...
Monatliche Erfassung der abrechnungsrelevanten Daten und Pflege der Mitarbeiterstammdaten; selbstständige Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung, insbesondere für die Mitarbeiter/innen des PARITÄTISCHEN Seniorenwohnens;...
Tätigkeiten zur Entgeltabrechnung; Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuerrechtliche Fragestellungen; Korrespondenz mit Krankenkassen und Behörden;...
Lead deep dive escalations and work with a broad group of internal stakeholders globally (e.g. HR, IT) to resolve complex issues on a daily basis; proactively identify process gaps and solve them globally using technology and processes;...
Aufbereitung der Bedarfsmeldung in Absprache mit dem Onsite-Team und die Erstellung von Anforderungsprofilen; Vorauswahl von Kandidaten durch telefonische und persönliche Interviews; Betreuung der Kandidaten im Bewerbungsprozess;...
Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter in personellen und arbeitsvertraglichen Fragestellungen; Sicherung des erforderlichen Fach- und Führungskräftebedarfs;...
15.01.2021 /
Zentrum für Sonnenenergie- und Wasserstoff-Forschung Baden Württemberg (ZSW)
/ Stuttgart
Personalbetreuung für einen definierten Mitarbeiterkreis: Eigenständige Bearbeitung aller Personalmaßnahmen von der Erstellung von Arbeitsverträgen, Datenpflege über Vertragsänderungen bis zu Zeugnissen;...
Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen sind Sie Expertin/Experte für Gehaltsabrechnung und Personalbetreuung; beantworten die Fragen der Mitarbeiter/innen und Führungskräfte zu abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Themen;...
Dokumentation, Planung und Begleitung bedarfsorientierter und maßgeschneiderter Schulungsmaßnahmen für Führungskräfte und Mitarbeiter*innen unserer Unternehmensgruppe Planung und Organisation von internen und externen Seminaren, Trainings, Webinaren;...
Sie übernehmen das Konzeptionieren von Personalauswahl- und Personalgewinnungsmaßnahmen (zum Beispiel zur Durchführung von Auswahlverfahren sowie Workshops zur Personalgewinnung);...
Betreuung der Mitarbeiter, Ansprechpartner zu allen personellen Fragen; Abwicklung sämtlicher personalwirtschaftlicher Prozesse, von der Einstellung bis zum Austritt; Erstellung von Arbeitsverträgen sowie Betriebsratsanhörungen; aktive Unterstützung;...
Verantwortung für alle arbeitsrechtlichen Fragestellungen und die gerichtliche Vertretung des Unternehmens; Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d) in allen Personalangelegenheiten; Organisation und Koordinierung;...
Unterstützung der Personalreferenten; Verantwortung für die Personaladministration, z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und Zeugnissen, Erfassung und Kontrolle von An- und Abwesenheiten sowie Pflege der Personalakten;...
Sie übernehmen die termin- und sachgerechte Erstellung der Entgeltabrechnungen inkl. Zeitwirtschaft für unsere Beschäftigten; dabei berücksichtigen Sie die jeweilige Steuer- und Sozialversicherungspflicht;...
Ansprechpartner (m/w/d) für Führungskräfte und Mitarbeiter bei allen Fragen zum Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie zur betrieblichen Altersvorsorge; Betreuung aller internen Durchführungswege der betrieblichen Altersversorgung;...
Du trägst in direkter Zusammenarbeit mit Mitarbeiter/innen, Teams und Communities of Practice aktiv zum Aufbau einer agilen Arbeitsumgebung bei, in der kontinuierliches Lernen im Mittelpunkt steht;...
Fachliche und disziplinarische Führung des gesamten HR-Teams (inkl. der Lohnbuchhaltung, Personalentwicklung und Personaleinsatzplanung); Organisation und Betreuung personeller Einzelmaßnahmen;...
Sie sind innerhalb des Personalmanagements verantwortlich für ein Team von 8 Mitarbeitenden in der Personalsachbearbeitung und für die korrekte Gehaltsabrechnung von insgesamt rund 2000 Beschäftigten sowie allen dazugehörigen Verwaltungsvorgängen;...
Abwicklung aller personaladministrativen Vorgänge vom Eintritt bis zum Austritt sowie Erstellung der dazugehörigen Dokumente wie Arbeitsverträge, Vertragsänderungen und Zeugnisse; Verwaltung und Pflege der Personalakten;...
14.01.2021 /
Anstalt für Kommunale Datenverarbeitung in Bayern (AKDB)
/ Augsburg, Bayreuth, Landshut, München, Nürnberg
Beratung und Betreuung unserer Anwender bei fachlichen (z. B. tarif-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen) und technischen Anfragen, die im Zusammenhang mit unserer Software-Lösung im Personalwesen (OK.PWS) stehen;...
Sicherstellung der erforderlichen engen Zusammenarbeit mit den Führungskräften in den Kliniken und mit den Leitungsfunktionen im Bereich HR sowie Unterstützung der Leitung der Knappschaft Kliniken Akademie; Erarbeitung und stetige Weiterentwicklung;...
Mitarbeit in der Personalbetreuung und -entwicklung; Übernahme von Personalmanagementaufgaben und Pflege von Dienstvereinbarungen; Weiterentwicklung von Digitalisierungs- und Social-Media-Projekten;...
Wesentlicher Schwerpunkt Ihres Tätigkeitsgebietes ist die Erstellung der Lohnabrechnungen für ca. 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Weitere administrative Tätigkeiten wie die Personalaktenführung, Arbeitszeitanalyse;...
Als Personalreferent steuern und begleiten den gesamten Personalprozess und beraten die Führungskräfte zu individuellen personal- und arbeitsrechtlichen Fragestellungen; Sie analysieren die personalwirtschaftliche Entwicklung, leiten davon die Hand;...
Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze;...
Du steuerst den gesamten Recruitingprozess- von der Formulierung der Stellenanzeigen, über den Auswahlprozess bis hin zur Einstellung eines neuen Mitarbeiters für einen definierten Verantwortungsbereich; Du wirkst maßgeblich bei der Weiterentwicklung;...
Abrechnung stationärer Leistungen mit den Kostenträgern; Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialleistungsträgern und Versicherungen; Bearbeitung/Sicherstellung Datenaustausch gem. § 301 SGB V; Kostensicherung; Rechnungsbearbeitung nach MD-Verfahren;...
Bewerbermanagement; Abwicklung des Onboarding und Offboarding; Betreuung der Mitarbeitenden bei laufenden Personalthemen; Planung von Maßnahmen zur Personalentwicklung und Weiterbildung;...
Gehaltsabrechnung für einen Teil unserer 26 Einrichtungen; Auswertung von Personalkennzahlen des gesamten Unternehmens; Weiterentwicklung des Personalcontrollings und Erstellung eigener Auswertungstools;...
Koordination und Steuerung des gesamten Recruitingprozesses für unsere Vakanzen in allen Geschäftsbereichen in Deutschland und Europa;...
Sie erstellen selbstständig die Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Beachtung der steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorschriften. Des Weiteren unterstützen Sie bei Einstellungen, Austritten und Versetzungen und sind verantwortlich;...
Sie bearbeiten das gesamte Spektrum einer Personalabteilung (z.B. Personalstatistiken, Erstellung Arbeitsverträge, usw.); verantworten, unter Beachtung aller aktuellen rechtlichen Bestimmungen, selbstständig die monatlichen Entgeltabrechnungen;...
Operativ tätig – werden Sie schon bald als Mitglied unseres lokalen Managementteams: Wir legen die Personalplanung und Mitarbeiterentwicklung am Standort Grevenbroich in Ihre erfahrenen Hände;...
Mitarbeit bei der Personalbetreuung im operativen Tagesgeschäft; Dokumentation und Pflege der elektronischen Personalakten sowie der Personalstammdaten; Unterstützung des Recruiting-Prozesses;...
Wir erwarten von Dir im Durchschnitt ca. drei Präsenz- oder Remote-Tage pro Woche im Einsatz für Kunden. Darüber hinaus steuerst Du selbst, wann, wo und wieviel Du arbeitest; kannst Deinen Lebensmittelpunkt innerhalb Deutschlands frei wählen;...
Sie sind für operativ und administrativ anfallende HR-Tätigkeiten verantwortlich; Sie planen und steuern dabei personalrelevante Maßnahmen unter Berücksichtigung gesetzlicher, arbeits- sowie tarifvertraglicher Bestimmungen; Sie betreuen und beraten;...
Eigenständige Betreuung unserer Abteilungen und Maßnahmen in allen personellen Angelegenheiten; Bearbeitung der Entgeltabrechnung; Erstellung und Änderungen von Arbeitsverträgen und Bescheinigungen sowie Auswertungen und Statistiken;...
Vorbereitung und Leitung der Haushalts- und Personalausschuss- sowie Kirchenverwaltungssitzungen und enge Zusammenarbeit mit den kirchlichen Gremien; Koordinierung der Kirchenstiftungen im Pfarrverband;...
Du berätst Kunden zu unseren Produkten und wie diese sie auf dem Weg zur authentischen Arbeitgebermarke unterstützen können; dazu nimmst du den Kunden genau unter die Lupe, zeigst ihm mögliche Potenziale auf;...
Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis mit allen dazugehörigen administrativen Aufgaben; Durchführung des Melde- und Bescheinigungswesens; Pflege der Zeitwirtschaft inkl. der Kontrolle und Auswertung der Arbeitszeiterfassung;...
Kundenbetreuung vor Ort im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts; Rekrutierung von Fach- und Hilfskräften für den Kundeneinsatz; Personalbedarfs- und Schichtplanung; Betreuung der Mitarbeiter während der Einsätze; Zusammenarbeit;...
Als erster Ansprechpartner stehen Sie einem definierten Mitarbeiterkreis sowie den Führungskräften in allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Fragen zur Verfügung; Ihre Aufgaben reichen in Bezug auf das Arbeitsverhältnis u.a. vom Eintritt;...
Betreuung eines festen Mitarbeiterstamms in allen Personalangelegenheiten sowie direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung; selbstständige Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung (Navision Napa);...
Beamter*in der 2. Qualifikationsebene oder Beschäftigte*r mit Fachprüfung I sind; Erfahrung in der Personalsachbearbeitung von Beamt*innen und Beschäftigten des öffentlichen Dienstes haben;...
Sie unterstützen das Team HR Administration bei wichtigen Sonderthemen, die aufgrund der Corona-Pandemie zusätzlich aufgekommen sind und helfen uns damit, gut durch die Krise zu kommen;...
Stellenakquise und -vermittlung sowie Intensivbetreuung; Angebot, Prüfung und Entscheidung zu Förderangeboten; Maßnahmeplanung und Durchführung von Veranstaltungen; Prüfung sittenwidriger Entlohnung;...
Eigenverantwortliche Betreuung und Beratung verschiedener CHECK24-Geschäftsbereiche in sämtlichen Personalentwicklungsthemen; direkte Begleitung unserer Führungskräfte in ihrer persönlichen Entwicklung durch individuelle Coaching-, Trainingsmaßnahmen;...
Gemäß unserem Prinzip „One Face to the Customer“ bist du erster Ansprechpartner für alle HR-relevanten Themen in unseren SportScheck Filialen;...
Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung und Bindung der Mitarbeiter;...
Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung, Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung und Bindung der Mitarbeiter;...
Vollständige Abwicklung der termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung in fidelis für einen definierten Mitarbeiter*innenkreis; Beratung in allen abrechnungsrelevanten, lohnsteuer- sowie sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen; Betreuung;...
Konzeption, Ausarbeitung und Durchführung von Workshops, Seminaren und Trainings Online und Präsenz; berufsvorbereitende Kurse; Anwendungsschulungen von Warenwirtschaftsprogrammen; Erstellung und Aktualisierung von Dokumentationen;...
Verantwortung für die fristgerechte und korrekte Durchführung aller entgeltrelevanten Prozesse und Themen für über 1.400 Mitarbeiter in Deutschland sowie das Melde- und Bescheinigungswesen für mehrere Konzerngesellschaften;...
Übernahme aller administrativen Aufgaben in der Personalbetreuung mit Ausnahme der Lohn- und Gehaltsabrechnung; Pflege der Personalstammdaten sowie Bescheinigungs- und Formularwesen; Erstellung von personalrelevanten Statistiken und Auswertungen;...
Sie planen den HR-Bedarf zusammen mit dem Vertriebsleiter für den jeweiligen Vertriebsbereich; unterstützen die Agenturen bei der Personalsuche und der Schaltung von Stellenanzeigen (Print- und Online-Jobbörsen, Xing, LinkedIn, Facebook, Instagram);...
Sie führen und steuern ein Team von 25 Mitarbeitenden; Gemeinsam mit der Geschäftsführung arbeiten Sie aktiv an der zukunftsorientierten Ausrichtung der gesamten Einheit „Personalservice“ mit ca. 50 Mitarbeitenden mit;...
Betreuung des Kunden in allen täglichen Belangen; enge Abstimmung mit dem Kunden; Einsatzplanung, Betreuung, Führung und Bindung der Mitarbeiter im Kundeneinsatz; regelmäßiges Reporting sowie Ableitung entsprechender Maßnahmen;...
Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung und Bindung;...
Sie übernehmen die Rekrutierung von Hilfs- und Fachkräften sowie die selbstständige Steuerung des Rekrutierungsprozesses; sichten die Bewerbungsunterlagen, führen Interviews und übernehmen die Organisation und Durchführung von Bewerbertagen;...
Sie sind im Onsitebüro erster Ansprechpartner für Mitarbeiter und für unseren Kunden vor Ort; Sie sind verantwortlich für die Prüfung von Zeiterfassungsdaten; Sie führen Personalgespräche und übernehmen sämtliche Personaladministration;...
Verantwortlich für die Personaladministration eines definierten Mitarbeiterkreises; monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Monatsabschlüsse; Betreuung des Zeiterfassungs- und Zutrittskontrollsystems; Abrechnung und Überwachung;...
Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter/innen, Dienstleister (z.B. Zeitarbeitsfirmen, externe Lohnabrechnung) und Behörden in allen Fragen des Personalmanagements; Betreuung und Beratung der Führungskräfte;...
Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung und haben erste Erfahrungen im Personalmanagement;...
Kontinuierliche Weiterentwicklung der Personalentwicklung bei GEMÜ; Administration und Organisation von internen Schulungen, inklusive Jahres- und Budgetplanung sowie die Betreuung des Software-Moduls ConSense Schulungsmanagement;...
Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in sämtlichen personalrelevanten Angelegenheiten, einschließlich arbeitsrechtlicher Fragestellungen; Sicherstellung der administrativen Personalarbeit (z.B. Erstellung von Arbeitsverträgen);...
Erstellung und Management von zentralen Human Resources Dokumenten (z. B. Arbeitsverträge, Zeugnisse usw.) für einen ausgewählten Bereich; Beratung von Mitarbeitenden; Key User in unterschiedlichen Softwareanwendungen; Vertretung im Bereich;...
Mit überzeugenden Produkten und Leistungen von Gedankenburg sorgst du für die perfekte Kundenbindung und -gewinnung; Du bist ganz vorne mit dabei, wenn es darum geht, unser Geschäft voranzutreiben – mit HR-Tech im Recruiting 4.0 und Esprit;...
Beratung von Mitarbeitern und Führungskräften in allen personalwirtschaftlichen Fragen; Zusammenarbeit mit dem regionalen Führungsteam und den Betriebsräten; Vorbereitung und Wahrnehmung von Terminen beim Arbeitsgericht; Begleitung;...
Erstellung von Vertragsdokumenten, Abmahnungen und Zeugnissen; Pflege des Personalbudgets; alle administrativen Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Pflege der Daten bei Eintritt und Austritt im entsprechenden Personal-System; Abwicklung;...
Betreuung eines definierten Mitarbeiterkreises sowie Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen; allgemeine administrative Personalaufgaben; Erstellen von Meldungen, Bescheinigungen und Statistiken;...
Beratung und Betreuung der Führungskräfte und Mitarbeiter innerhalb eines definierten Mitarbeiterkreises in allen personellen und arbeitsrechtlichen Fragenstellungen; Implementierung, Überwachung und Erhaltung von HR-Prozessen, Richtlinien;...
Eigenverantwortliche vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben; Erstellung von Auswertungen, Bescheinigungen und Statistiken; Mitarbeit bei HR-Projekten bspw. im Bereich Prozessoptimierung und Comp. & Ben;...
Begleitung unserer Mitarbeiter uns Auszubildenden administrativ und organisatorisch in allen Phasen ihrer Beschäftigung – Bewerbermanagement, Einstellungen, Verträge, Entwicklungsmaßnahmen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Zeugnisse usw;...
Sicherstellen des wirtschaftlichen Erfolgs der Unternehmensgruppe; Vertrauensvolle, loyale Zusammenarbeit mit dem Inhaber und Geschäftsführerkollegen im Marketing/Vertrieb und der Technik zur gemeinsamen Erarbeitung und Erreichung;...
Als HR-Generalist sind Sie kompetenter Ansprechpartner für die Fach- und Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen; Optimierung und Verantwortung für das operative Tagesgeschäft; Durchführung des gesamten Rekrutierungsprozesses;...
Administrative Betreuung des SAP-Organisations- und Datenmanagements; Mitwirkung bei der Planung des Personalbedarfs sowie der Personalkapazitäten; Unterstützung bei der Erstellung der Wirtschaftsplanung für den Bereich Personal;...
Erstellung, Gestaltung sowie die Umsetzung und ganzheitliche Betreuung eines bedarfsgerechten Personalentwicklungsangebots; Einführung moderner Personalentwicklungsmodelle und -Prozesse sowie der systematischen Führungskräfteentwicklung;...
Vorbereitung und Abwicklung der Lohn- und Gehaltsabrechnung in SAP HCM; Betreuung und Beratung der Mitarbeiter (m/w/d) in gehaltsabrechnungsrelevanten Fragestellungen unter Berücksichtigung aller steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekte;...
Sie entwickeln Schulungskonzepte im Personalbereich für unsere Werke in Deutschland, Frankreich sowie Spanien; bereiten Personalthemen für interne Schulungen auf und führen diese durch; Reporting direkt an den CFO der Gruppe;...
Als Leiter Personal sind Sie verantwortlich für die gesamte HR-Arbeit des Unternehmens: Rekrutierung, Aus- und Weiterbildung, Personal- und Führungskräfteentwicklung, HR-Marketing, Employer Branding, Talentmanagement, Betriebsratsarbeit;...
Lead the HR Back Office Team and act as subject matter expert (m/f/d) on payroll and as first point of contact for all HR services relevant matters; Drive continuous improvement for HR admin processes in collaboration with BAT's HR Shared;...
Verantwortlich für das Recruiting von Fachkräften für unsere Produktionsstätte in Frankfurt in enger Abstimmung mit dem zentralen Recruiting der Produktionsbetriebe: Betreuung und Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden, Schaltung von Stel;...
Die Mitarbeiter und Führungskräfte eines definierten Bereiches in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen betreuen und beraten; den gesamten Recruitingprozess eigenständig betreuen; HR-Prozesse von On- bis Offboarding;...
Operatives Recruiting für Fach- und Führungskräfte aller Unternehmensbereiche; Optimierung der Recruiting-Prozesse und Beratung unserer Führungskräfte; Analyse von Anforderungsprofilen und Gestaltung passender Stellenausschreibungen;...
Eigenständige Bearbeitung aller administrativen HR-Themen von der Einstellung bis zum Austritt; Pflege der personenbezogenen Zeitdaten im Personaldatenerfassungsprogramm ZEUS 3; Bearbeitung unterschiedlicher Kontierungsfälle;...
Ansprechpartner*in für Mitarbeiter, Führungskräfte und Geschäftsführung in personalrelevanten Fragen; Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen und Arbeitszeugnissen unserer Stammitarbeiter; Erstellung der Gehaltsabrechnungen mittels DATEV;...
Personaladministration (Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen, Meldungen zur Sozialversicherung, Pflege der Personalakten, Leiharbeitnehmer, allgemeiner Schriftverkehr, Kündigungen, Abmahnungen etc.);...
Unterstützung bei der termingerechten Erstellung und Kontrolle der monatlichen Gehaltsabrechnung; Pflege und Kontrolle der Zeitwirtschaft mittels SAP HANA (PTMW); Erfassung und Pflege der Personalstammdaten; Ansprechpartner/in für Mitarbeiter;...
Gewinnung und Betreuung neuer und bestehender Kundenunternehmen; kontinuierliche Marktanalyse Ihres regionalen Vertriebsgebietes; Recruitment für die Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung; Einsatzplanung, Betreuung und Bindung;...
Das Aufgabengebiet umfasst in der Personalverwaltung im Wesentlichen folgende Tätigkeiten: Personaladministration; Personalabrechnung für Tarifbeschäftigte; Personaldisposition, u. a. Arbeitszeit, Urlaub, Mutterschutz; Personalbeschaffung;...
Konzeptionierung und Implementierung neuer Prozesse und Strukturen der Personal- und Organisationsentwicklung; Begleitung und Realisierung von HR-Projekten;...
Betreuung und Pflege der Zeitwirtschaft; Vorbereitung und Unterstützung der Entgeltabrechnung; Information und Beratung aller Mitarbeiter in personalbezogenen Fragestellungen; Bearbeiten von administrativen Personalprozessen;...
Verantwortung für die Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca.150 Mitarbeiter an verschiedenen Standorten in Deutschland; Mitarbeit in einem kleinen Team inklusive Unterstützung im operativen Tagesgeschäft;...
