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212 Stellenangebote im Bereich Personalwesen

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31.10.2026 / Swecon Baumaschinen GmbH / Ratingen
Werde Personalreferent/HR Business Partner in Ratingen! Übernimm die komplette Betreuung eines Mitarbeiterkreises, unterstütze Führungskräfte und führe personelle Maßnahmen durch. Sei Teil eines innovativen Teams in einem renommierten Unternehmen.

31.10.2026 / EWR GmbH / Remscheid
Gestalten Sie die Mobilität von morgen als Sachbearbeiter (m/w/d) für Fahr- und Dienstplanung. Koordinieren Sie Fahrpläne und Fahrzeugumläufe in Remscheid, sorgen Sie für reibungslose Abläufe und machen Sie Mobilität zuverlässig!

31.10.2026 / ModuleWorks GmbH / Aachen
Sei Teil unseres Teams als HR Generalist (m/w/d) mit Schwerpunkt Payroll! Verantwortlich für Lohnabrechnung, Mitarbeiterbetreuung und Prozessoptimierung in einem internationalen Umfeld. Flexibles Arbeiten und zahlreiche Benefits erwarten dich.

31.10.2026 / PARI Pharma GmbH / Gräfelfing, Gilching
Gestalten Sie bei PARI die Zukunft der Atemwegsgesundheit als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in Gilching oder Gräfelfing. Ihre Expertise in der Montage und Qualitätskontrolle verbessert das Leben von Menschen mit Atemwegserkrankungen.

31.10.2026 / sense electra GmbH / Berlin
Werde Teil von sense electra in Berlin als Mitarbeiter in der Personalabteilung (m/w/d) und gestalte aktiv die Energiewende mit einem starken Team und wertschätzendem Umfeld.

31.10.2026 / TWBI Gruppe / Mainz
Werde Teil der TWBI-Gruppe! Wir suchen Sozialpädagog:innen / Jobcoaches in Mainz, um Teilnehmende bei der beruflichen Integration zu unterstützen. Gestalte aktiv deren Weg in Arbeit oder Ausbildung.

Winkelmann MSR Technology GmbH sucht einen Personalreferenten (m/w/d), der Führungskräfte und Mitarbeitende in allen Personalthemen unterstützt, Recruiting leitet und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat fördert.

30.10.2026 / BINDER Central Services GmbH & Co.KG / Tuttlingen
HR Business Partner (m/w/d) in Tuttlingen: Gestalten Sie effiziente HR-Prozesse, beraten Sie Führungskräfte und Mitarbeitende über den gesamten Employee Life Cycle hinweg und profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten.

30.10.2026 / Landratsamt Hohenlohekreis / Künzelsau
Wir suchen einen engagierten Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen, der die Verantwortung für Personalangelegenheiten und Bewerberauswahl übernimmt und dabei flexible Arbeitszeiten und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten bietet.

30.10.2026 / Kraft von Wantoch GmbH / Frankfurt am Main
Werde Senior Consultant (m/w/d) bei Kraft von Wantoch in Frankfurt! Nutze Deine Direct-Search-Expertise, um hochqualifizierte Fachkräfte zu gewinnen und die Recruiting-Strategie unserer Kunden zu optimieren.

30.10.2026 / Kraft von Wantoch GmbH / Frankfurt am Main
Join Kraft von Wantoch as a Principal Consultant (m/w/d) in Frankfurt, specializing in Direct-Search and Executive-Search for top-level positions, leveraging synergies within the Power People Group.

30.10.2026 / WHEELS Logistics GmbH & Co. KG / Münster
Starte deine HR-Karriere als Junior HR Specialist bei WHEELS. Übernehme Verantwortung im gewerblichen Recruiting und unterstütze die Personaladministration in einem dynamischen Team.

30.10.2026 / ERGO Group AG' / Düsseldorf
Join ERGO as an Expert Global HR Compensation in Düsseldorf! Help shape competitive salary standards and transform HR operations in a hybrid role with flexible work options.

30.10.2026 / Autobus Oberbayern GmbH / München
Werde Teil der Autobus Oberbayern Gruppe als Personalsachbearbeiter / Lohn- & Gehaltsabrechner (m/w/d) in München. Übernehme Verantwortung für Lohnabrechnungen und Personalverwaltung in einem der größten Busunternehmen Deutschlands.

30.10.2026 / AGR mbH / Herten
Gestalten Sie die Zukunft des Recruitings als HR-Spezialist (m/w/d) bei AGR in Herten. Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess und Gestaltung moderner HR-Lösungen erwartet Sie!

30.10.2026 / Personalwerk GmbH / Karben
Werde Teil unseres Vertriebsteams in der telefonischen Kaltakquise! Nutze deine Kommunikationsstärke, um Kunden zu beraten und langfristige Partnerschaften aufzubauen. Profitiere von einem spannenden Job in einem freundlichen Team.

Verstärken Sie unser Team als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit! Gestalten Sie Prozesse mit und tragen Sie zur hohen Servicequalität in einer renommierten Organisation bei.

29.10.2026 / ABUS Security Center GmbH & Co. KG / Affing bei Augsburg
Verstrken Sie das engagierte HR-Team der ABUS Security Center GmbH in Affing als Personalsachbearbeiter (m/w). Gestalten Sie spannende Personalprozesse in einem innovativen Sicherheitsunternehmen.

Werde Coach und Berater (m/w/d) im Berufsförderungswerk Frankfurt am Main. Unterstütze Menschen mit gesundheitlichen Einschränkungen in ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung.

29.10.2026 / SySS GmbH / Tübingen
Wir suchen einen Personalsachbearbeiter / HR Administrator (M/W/D) zur Unterstützung unseres HR-Teams ab Oktober 2026. Entwickeln Sie mit uns eine sichere Zukunft in der IT-Sicherheitsbranche.

05.11.2026 / Randstad Deutschland / Berlin
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Berlin: Betreuen Sie HR-Prozesse und Bewerbungen – mit Tarifgehalt, planbaren Arbeitszeiten und bis zu 30 Tagen Urlaub.

05.11.2026 / Randstad Deutschland / Wiesloch
Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Wiesloch: Unterstützen Sie die HR-Administration mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise und profitieren Sie von tariflicher Bezahlung, Sozialleistungen und langfristigen Perspektiven.

05.11.2026 / Randstad Deutschland / Nordhausen
Personalreferent (m/w/d) in Nordthüringen: Übernehmen Sie die ganzheitliche HR-Betreuung eines Industriebetriebs und gestalten Sie Recruiting, Arbeitsrecht und Personalprozesse aktiv mit.

28.10.2026 / DV Immobilien Management GmbH / Regensburg
Leitung Human Resources (m|w|d) gesucht! Übernehmen Sie die Verantwortung für den Employee Lifecycle, beraten Sie Führungskräfte und gestalten Sie die Personalstrategie in einer innovativen Unternehmensgruppe.

Werden Sie HR Referent (m/w/d) in Köln! Bringen Sie Ihre Expertise in Individual- und Kollektivarbeitsrecht ein und unterstützen Sie unsere Führungskräfte bei der Analyse komplexer HR-Themen in einem flexiblen Arbeitsumfeld mit Home-Office-Option.