429 Stellenangebote im Bereich Personalwesen
Administrative Unterstützung bei Personalbetreuungsthemen, z. B. Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Zeugnissen u. Ä; administrative Unterstützung bei der Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen;...
Konzeptionelle Entwicklung, Umsetzung und Evaluation aller Maßnahmen der Personalentwicklung; Geschäftsstelle Leistungsorientierte Bezahlung nach TVöD; Aufstellung des bedarfsorientierten Fortbildungsprogramms;...
Business Partner des lokalen Management Teams hinsichtlich Organisationsentwicklung, Changemanagement und Talentmanagement; Übernahme der vollständigen operativen HR-Arbeit für einen zugeordneten Bereich;...
Gewinnung neuer Kunden für unsere vielseitigen Dienstleistungen und kompetente Beratung Ihrer Bestandskunden, kontinuierliche Kundenmarkt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Potenzialkunden;...
Gewinnung neuer Kunden für unsere vielseitigen Dienstleistungen und kompetente Beratung Ihrer Bestandskunden; kontinuierliche Kundenmarkt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifikation von Potenzialkunden;...
Sie übernehmen die Betreuung unserer Zusteller in einem räumlich definierten Gebiet mit den damit verbundenen kaufmännischen Verwaltungsaufgaben; das Aufgabengebiet beinhaltet die Vertragsabwicklung nach gesetzlichen Vorgaben;...
19.08.2019 /
DSLV Bundesverband Spedition und Logistik e. V.
/ Berlin
Mitgliederverwaltung und Verbandsorganisation; Controlling der Finanzen und des Budgets des Verbands und seiner Unterorganisationen; Erstellen entscheidungsreifer Vorlagen für Jahresabschlüsse und Haushaltspläne; Abwicklung des Zahlungsverkehrs;...
Ansprechpartner für einen festen Mitarbeiter- und Kundenstamm; Nachbesetzung der offenen Stellen; Erstellen der Dienstpläne; Vertragserstellung für Mitarbeiter und Kunden; Zusammenarbeit mit Personalabrechnung und Personalleitung;...
Weiterentwicklung unseres Außenauftritts zur Gewinnung neuer Mitarbeiter einschließlich Stellenanzeigen; Begleitung des Bewerbungsprozesses; Entwicklung von Konzepten zur Mitarbeiterbindung und -förderung;...
Beratung und Betreuung der Mitarbeiter und Führungskräfte eines definierten Mitarbeiterkreises in allen HR-relevanten Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt;...
Sichtung der Bewerbungsunterlagen und Führen von Vorstellungsgesprächen; selbständige Rekrutierung neuer Mitarbeiter; telefonische und persönliche Betreuung von Kunden; Neukundengewinnung; Disposition der kaufmännischen Personaleinsätze;...
Koordination und Organisation des Bereiches Abfall; Personalführung und Einteilung von ca. 13 Mitarbeitern sowie 4 Springern; Abfallberatung und Beschwerdemanagement unter Einhaltung der Gesetze und Verordnungen;...
Konzeption, Pflege, Umsetzung von Recruiting-Maßnahmen; Mitarbeiterbetreuung; Begleitung von Mitarbeiterintegrationsprozessen und -austrittsprozessen; Aufbereitung von Personalakten; Schriftverkehr inkl. interne Bescheinigungen und Zeugnisse;...
Du bist mitverantwortlich für die Personalplanung und -rekrutierung: von der Abstimmung der Anforderungsprofile bis zur optimalen Stellenbesetzung; die Konzeption und Durchführung von Personalentwicklungsmaßnahmen gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben;...
Für neue Unternehmen in der Hypoport Gruppe bist du ein Kulturbotschafter und gibst Orientierung und Impulse zu Agile/Lean Methoden, Teambuilding, Selbstorganisation, New Work, Hypoport Prinzipien etc;...
In Teamarbeit mit einer Kollegin bearbeiten Sie unsere Angebote und Aufträge, wirken Sie mit bei der Nachkalkulation und dem Monatsabschluss, verwalten Sie das Mahnwesen, sind Sie zuständig für die Kommissions- und Lagerbuchhaltung;...
Beratung und Betreuung unserer Anwender bei fachlichen und technischen Anfragen, die im Zusammenhang mit unserer Software-Lösung im Personalwesen (OK.PWS) stehen; Konzeption, Organisation und Durchführung von Anwenderschulungen;...
Sympathisch, überzeugend, kompetent: Sie machen aus interessierten Gesprächspartnern neue Kunden und bauen sich so Ihren eigenen Kundenstamm auf; neben der Bearbeitung der eingehenden Anfragen kümmern Sie sich um die Erstellung von Angeboten;...
Du konzeptionierst und entwickelst den Aufbau und die Systematik für das Organisationsmanagement und stellst sicher, dass die einheitlichen Standards über alle Fachbereiche und Länder hinweg eingehalten werden;...
Erstellung von Arbeitsverträgen, Zeugnissen und Bescheinigungen; Bearbeitung und Pflege von internen Statistiken und Auswertungen; Mitarbeit bei der Lohn- und Gehaltsabrechnung; Pflege unserer Personalmanagementsysteme;...
Unterstützung der Mitarbeiter in personalrelevanten Angelegenheiten; Personaladministration und Personalcontrolling; Lohnabrechnung und Gehaltsabrechnung und Zeitwirtschaft;...
Konzeption und Umsetzung von innovativen Qualifizierungsprogrammen, Trainings und Workshops entlang unserer Unternehmensziele in unterschiedlichen Lernformaten – für Führungskräfte und Mitarbeitende;...
Selbständige Betreuung der am Standort beschäftigten Mitarbeiter im Rahmen der operativen Personalarbeit sowie Beratung und Unterstützung der Führungskräfte und Mitarbeiter;...
Mitwirkung an der ordnungsgemäßen und termingerechten Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen mittels SAP HCM; Erfassung und Pflege der Personalstammdaten sowie Verantwortung für das Melde- und Bescheinigungswesen;...
Zentrale Personaleinsatzplanung unserer flexiblen Mitarbeiter (Springer) in der Zustellung; Überwachung der monatlichen Einsatzzeiten; Umsetzung und Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben; Vorbereitung der Abrechnung;...
Ziel- und ergebnisorientierte Leitung, Führung und Förderung der Teammitglieder; Mitwirkung bei der Festlegung, Umsetzung und dem Controlling der strategischen Ziele und Projekte des Geschäftsbereichs Personal;...
Sie verantworten die Planung und das Management der internen und externen Qualifizierungsmaßnahmen; verantworten die Kompetenzdatenbank;...
Beratung und Betreuung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in Personalangelegenheiten; Klärung arbeits- und sozialversicherungsrechtlicher Fragen; Rekrutierung neuer Mitarbeitender inklusive Erstellung der Stellenanzeige;...
Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung im eigenen Verantwortungsbereich inklusive des Berichtswesens; EDV-gestützte Stammdatenanlage und -verwaltung; Führung und Verwaltung von Personalakten (elektronisch und physikalisch);...
Gemeinsam möchten wir uns um das Onboarding der internationalen Mitarbeiter kümmern und die Mitarbeiter durch das Begleiten bei Behördengängen und anderen organisatorischen Angelegenheiten unterstützen;...
Sie betreuen unseren Kunden im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts direkt vor Ort; Sie rekrutieren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit gewerblich-technischer Qualifikation für den Kundeneinsatz;...
Sie betreuen unseren Kunden im Rahmen des großvolumigen Zeitarbeitsgeschäfts direkt vor Ort; Sie rekrutieren Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit gewerblich-technischer Qualifikation für den Kundeneinsatz;...
Assistenz Abteilungsleitung; ansprechstelle Akademie + Prüfungswesen allgemein; Administration und Gesamt-Support Schulungs- und Prüfwesen; Administration B-Lizenz-Prüfung;...
Weiterentwicklung und Implementierung von HR-IT-Systemen (Success Factors, Dienstplanprogramm) einschließlich der Nutzung elektronischer Reporting- und Self Service Möglichkeiten;...
Sie leiten fachlich und disziplinarisch das operative Personalmanagement-Team; begleiten und steuern die fachkundige Betreuung von ca. 200 Mitarbeiter im In- und Ausland;...
Sie lieben es Menschen ganzheitlich zu entwickeln; Führungskräfte und Mitarbeiter in allen Fragestellungen rund um HR zu beraten; neue Mitarbeiter für unser Team zu gewinnen und Konzepte zu erarbeiten und sich in Projekten zu engagieren;...
Ihr Aufgabengebiet umfasst schwerpunktmäßig die Betreuung und Beratung der Kunden des Fachbereichs Personalwesen für das LOGA-Verfahren; zusätzlich sind Sie Ansprechpartner für individuelle LOGA-Spezialgebiete;...
Stellenausschreibungen entwerfen und veröffentlichen; Kontakt zu Bewerberportalen; Koordination und Begleitung von Messeauftritten; Bewerberadministration;...
Personalkostenhochrechnungen und Forecasts; Weiterentwicklung des Organisationsmanagements in SAP; Zielgruppen- und bedarfsgerechte Auswertung und Aufbereitung von Kennzahlen, Statistiken und Berichten;...
Du kümmerst Dich eigenverantwortlich um die Personalbeschaffung, schreibst Stellen selbstständig aus und besetzt diese, führst Vorstellungsgespräche und übernimmst die Auswahl und Beurteilung der Kandidaten;...
Die Verantwortung für das gesamte Bewerbermanagement inklusive Schaltung von Stellenanzeigen, Bewerberkorrespondenz und Reporting. Sie sind verantwortlich für passgenaue, zielgruppenspezifische und marktgerechte Suchstrategien;...
Bewerbermanagement inklusive der Konzeption von Stellenausschreibungen, der Begleitung von Vorstellungsgesprächen und der Erstellung von Arbeitsverträgen; Beratung und Betreuung von Mitarbeitern und Führungskräften in personalrelevanten Themen;...
Durchführung der sach- und termingerechten Gehaltsabrechnung für Deutschland unter Berücksichtigung der gesetzlichen, tariflichen und betrieblichen Bestimmungen; Betreuung des Zeitmanagementsystems;...
Beratung und Betreuung unserer Führungskräfte und Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten; Erstellung und Pflege personalrelevanter interner und externer Statistiken; Schnittstelle zur Entgeltabrechnung;...
Leitung der Mitarbeiter (m/w) im Pflegedienst sowie die Sicherstellung der Personalbedarfs- und Einsatzplanung; Steuerung und Sicherung der pflegerischen Versorgungsqualität unter Einbindung aktuellster pflegewissenschaftlicher Erkenntnisse;...
Sie unterstützen die Abteilung bei den Vorbereitungen für die monatlichen Gehaltsabrechnungen für ca. 380 Mitarbeiter; zu Ihren Aufgaben gehört die Pflege des Zeiterfassungssystems;...
15.08.2019 /
KLEINER GmbH
/ Pforzheim
Eigenverantwortliche und selbstständige Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen; Pflege der Personalstammdaten und der SAP-gestützten Zeitwirtschaft; Bearbeitung des Bescheinigungs- und Meldewesens;...
Ausarbeitung und Umsetzung einer regionalen Vertriebsstrategie auf Grundlage erhobener Marktanalysen und Business-cases; Festlegen von Vertriebszielen und spezifischen KPI auf Basis der Randstad Sourceright EMEA Grundsätze;...
Du führst die Niederlassung eigenständig wie ein Unternehmen im Unternehmen, inkl. Umsatz- und Ergebnisverantwortung nach Zielvorgabe. Zudem unterstützt du uns bei der Umsetzung strategischer Ziele und bist der verlängerte Arm;...
Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inklusive Verbuchung; erstellen von Vertragsdokumenten (Arbeitsverträge und Zeugnisse); Personalaktenführung; Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens; erstellen von Statistiken;...
