Jobs als Personalsachbearbeiter: 5.509 Stellenangebote
Sie bearbeiten die Spesen- und Reisekostenabrechnungen und unterstützen uns bei der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung; Mit der gleichen Sorgfalt erstellen Sie verschiedene Berichte und Statistiken;...
Arbeitszeitkonten - Sie haben die elektronische Zutrittskontrolle im Blick und verwalten die elektronisch erfassten Arbeitszeiten der Beschäftigten, erstellen Zeitmodelle und Sonderschichten, und erfassen und kontrollieren Dienstpläne;...
Durchführung und Sicherstellung der korrekten und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis; Erfassung der Daten für die monatliche Personalabrechnung unter Einbezug aller Belange;...
Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Administration von personalbezogenen Daten, einschließlich deren Erfassung und Pflege in den entsprechenden Systemen;...
Möglichst eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung für den kirchlichen oder kommunalen Verwaltungsdienst; einschlägige Erfahrungen im Bereich des Arbeits- und Tarifrechts des öffentlichen oder kirchlichen Dienstes;...
Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Fragen der Personaladministration; Erstellen von Arbeitsverträgen, Änderungsvereinbarungen, Aufhebungsverträgen, Kündigungen und sonstigen Personaldokumenten;...
Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnung inkl. Jahresabschlussarbeiten: Betreuung und Beratung von Mitarbeitenden in steuer-, sozialversicherungsrechtlichen sowie in allen abrechnungsrelevanten Fragen;...
Einführung neuer sowie fortlaufende Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung bestehender HR-Prozesse, Tools und Instrumente im Einklang mit den Unternehmenszielen; Leitung, Gestaltung und Koordination von HR-Projekten;...
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung, inklusive aller vor- und nachbereitenden Tätigkeiten; Bearbeitung von Ein- und Austritten inklusive der Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten und Personalakten;...
Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für ca. 200 Mitarbeiter/innen; administrative Betreuung der Personalangelegenheiten vom Eintritt bis Austritt; Klären von Fragestellungen der Mitarbeiter/innen in Bezug auf Lohnsteuerrecht;...
Gesundheitsmanagement (bei der Organisation von Gesundheitstagen); Bewerbermanagement (Korrespondenz mit den Bewerbern); allgemeine Personalsachbearbeitung; Pflege der Zeitwirtschaft (Stammdaten, Fehlzeiten, Zeitkorrekturen, etc.);...
Vorbereitung und Erstellung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung der geltenden steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen; Melde- und Bescheinigungswesen; Korrespondenz mit Sozialversicherungsträgern;...
Vertrauensvoller Ansprechpartner zu allen HR-Themen für ca. 120 Mitarbeiter von Ein- bis Austritt; Durchführung der pünktlichen und korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung; professionelle Korrespondenz zu Krankenkassen und anderen Behörden;...
Sie sind gefragt! Als erste Ansprechperson beraten Sie unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte zu allen personalrelevanten Themen, wie arbeits- und tarifrechtlichen Fragestellungen, zur Vertragsgestaltung und zur Entgeltabrechnung;...
Unterstützung bei allen anfallenden personaladministrativen Tätigkeiten; Verwaltung von Urlaubsanträgen, Krankmeldungen und Dienstreiseanträgen; Erstellung von diversen HR-Reports wie z.B. Urlaubs- und Krankenstatistiken;...
Erfassung und Pflege von Personaldaten sowie Erstellen von Arbeitsverträgen und Vertragsänderungen; Selbständige Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiter/innenkreis; Erstellen von Bescheinigungen;...
Ganzheitliche Personalsachbearbeitung und Betreuung der Mitarbeiter/innen, Auszubildenden und Führungskräfte in allen personellen Einzelangelegenheiten im Bereich des TV-L Berlin; Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte bzgl. Antragstellungen;...
Selbständige Bearbeitung von Personalangelegenheiten im Zuständigkeitsbereich des Referats 111/5, insbesondere der nichtwissenschaftlichen Mitarbeiter, Lektoren, Lehrkräfte für besondere Aufgaben, Ärzte und Auszubildenden Betreuung und Beratung;...
Sie führen die monatliche Entgeltabrechnung für den von Ihnen betreuten Personenkreis durch; Sie verantworten die komplette administrative Bearbeitung aller personellen Veränderungen inkl. Vorbereitung relevanter Vertragsunterlagen, entsprechender;...
Verwaltung der Personalakten; Stammdatenpflege, Organisation von Ein- und Austritten, Weiterentwicklung von Vereinbarungen und Anweisungen, Erstellung von Arbeitsverträgen / Kündigungen;...
Aufbereitung der Daten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung im Arbeitsrecht; Bearbeitung der gesamten Personaladministration vom Eintritt bis Austritt; Durchführung des Bescheinigungs- und Meldewesens;...
Administrative Unterstützung der Personalabteilung; Anlage und Pflege der elektronischen Personalakten; Pflege des Zeiterfassungssystems; Organisation von arbeitsmedizinischen Untersuchungen sowie die dazugehörige elektronische Dokumentation;...
Du stehst im direkten Austausch mit dem Personalleiter und unterstützt in allen Fragen des HR-Managements und der Mitarbeiterbetreuung; eigenverantwortlich erledigst du administrative Personalarbeiten, vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden;...
Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen Teil unserer Mitarbeitenden; Erstellung von Verträgen und Schriftverkehr; Unterstützung der Abteilung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben;...
Kompetenter Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter; Betreuung der Mitarbeiter in allen Fragen rund um ihr Arbeitsverhältnis; Übernahme der internen Vor- und Nacharbeiten für die Gehaltsabrechnung;...
